为提高公司管理层科学规范管理水平，贯彻中国银保监会关于开展银行业保险业“内控合规管理建设年”活动的相关要求，规范开展合规管理建设年各项重点工作能力，10月17日，人保财险滁州市分公司召开了有市分公司总经理室成员、公司风险合规委员会成员、所属各营业机构主要负责人参加的全市系统“内控合规管理建设年”活动推进专题工作会议。

分公司主要负责人李庆领学了滁州银保监分局“内控合规管理建设年”活动推进会上滁州市市委书记许继伟、市银保监管分局局长王宏坤的重要讲话内容,持续推动活动开展，深入自查自纠、落实整改，实现内控管理能力有效提升；并结合人保财险公司实际，对全市系统提出了四点工作要求：

高度重视内控合规管理工作，各级领导干部、特别是基层管理者，要深刻认识内控合规管理工作的重要性，持续抓好内控合规管理的各项基础性工作，正确处理好发展、效益、合规的关系，切实将加强风险管控落实到位。

加强学习教育，将规章制度学习、警示教育列为常态，做到以案为鉴，明确责任。各机构要认真聚集关键性环节、关键领域、关键岗位操作风险，夯实内控体系，要坚实稳健发展“生命线”，切实将重点领域风险防控工作推向纵深，全面提升经营合规管理水平。

加强对员工的培训，切实提高全体员工的内控合规意识及岗位履职能力，做到各司其职、各尽其责。努力探索、创新工作方法，建立健全合规长效的工作机制，并按照新要求、新规定，抓好各项规定动作落实，确保合规管理工作取得预期成效。

强化合规巡查，针对经营管理中的薄弱环节，要抓早抓小，提前预防，有效防范风险、化解苗头性风险。坚决守住不发生系统性风险的底线，推动、促进公司健康可持续发展。